Наши компетенции
Благодаря большому опыту в IT, Digital и менеджементе мы закрываем типовые и сложные позиции в гибких форматах и условиях
- Экономия времени
- HR на аутсорсе
- Релевантные кандидаты
- Гибкие условия оплаты
- Собственная база
- Поток кандидатов по подписке
Используем продвинутую матрицу компетенций, чтобы точно совпадали ожидания и реальность.
Быстрый и точный подбор
Преимущества работы
Лучших кандидатов проверяют профи
Регулярно собеседуем новых кандидатов, оцениваем портфолио и получаем обратную связь
Экспертное мнение
Ежедневное обновление базы
Подбираем людей, которые действительно впишутся в вашу команду
Без шаблонов
Наши рекрутеры активно используют AI для улучшения своей работы
Первые кандидаты уже через 3 дня
Специализируемся на IT и Digital маркетинге
AI с пользой
Быстро
Мы говорим на вашем языке
Компаниям с HR, у которых не хватает времени на поиск
Не готовы рисковать % от оклада будущего сотрудника
Вы хотите сами общаться и принимать решения
Идеально, если:
Получаете контакты и резюме Следующие шаги за вами
30 000 руб. →
5 резюме + контакты
5 резюме + контакты
«Только кандидаты»
точечный подбор
точечный подбор
Тем, кто ищет качественную и быструю замену сотрудника
Компаниям, которые хотят избежать ошибок при подборе и потери времени
Бизнес стремятся снизить затраты и повысить общую эффективность
Команда постоянно растет или необходимо периодическое обновление
У компании много рутинных процессов, тормозящих рост и развитие проекта
Тем, у кого нет времени самостоятельно заниматься поиском кандидатов
Лучший выбор, если:
Экономим до 100 часов
на поиске и сортировке резюме - первые кандидаты за 72 часа
на поиске и сортировке резюме - первые кандидаты за 72 часа
Кому подходит:
постоянный поток кандидатов вместо разовых поисков
Берём на себя весь цикл подбора до выхода сотрудника
40 000 руб./месяц
до 10 кандидатов
до 10 кандидатов
от 0.8 до 1.2 оклада сотрудника
«HR по подписке»
поток кандидатов
поток кандидатов
Тарифы
«Гибкий Под ключ»
полный цикл подбора
полный цикл подбора
Это не агентство за процент - вы платите только за результат
Мы становимся вашим внешним HR-отделом и создаем поток релевантных резюме
Подбираем 5 мотивированных специалистов, готовых к переходу
Проверяем опыт, тестируем навыки, собираем отзывы
Вы сами проводите собеседования — без нашего вмешательства
Поможем оформить оффер, если найдёте подходящего кандидата
Мы проводим собеседования за вас (включая технические тесты)
Гарантия 60 дней: если сотрудник не подойдёт — заменим бесплатно
Предоставляем до 30 кандидатов — выбирайте лучших
Оплата в 2 этапа: 50% предоплата, 50% — после выхода человека на работу
Масштабирование без перегруза внутри команды
Предсказуемый и контролируемый результат подбора
Регулярный поиск под текущие и будущие роли
Нет комиссий и % за найм кандидатов
FAQ
Ищем, отбираем, тестируем, согласовываем — вам остаётся выбрать лучшего кандидата.
В тарифе «Под ключ» заменим бесплатно в течение 60 дней. В тарифе «Только кандидаты» замены нет.
В «Под ключ» адаптируем поиск, если изменения не критичные. Полный разворот — новая услуга.
Первые кандидаты — через 3 дня. Полное закрытие вакансии — от 2 до 6 недель.
В анализе резюме, оценке соответствия профиля, скоринге кандидатов и автоматизации рутинных процессов.
Так же вы можете написать нам в социальных сетях:
Оставьте заявку и мы свяжемся с вами
в ближайшее время
в ближайшее время
О нас
HR-агентство полного цикла для IT и маркетинга
Мы – объединение профессионалов в сфере HR, IT и маркетинга, выходцы из крупного консалтинга с многолетним опытом. Год назад мы собрались вместе, чтобы предлагать бизнесу не просто услуги, а качественный сервис на гибких условиях. Мы понимаем потребности бизнеса изнутри и помогаем закрывать вопросы, собирая надежные проектные команды под конкретные запросы.
Фото: Основатель Hunt Mind – Павел Кочетов